登録専門家一覧/分野別<組織開発・社員教育>

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個人No 氏名 カナ 専門分野
743 服部 兼一 ハットリ ケンイチ

◆経営計画立案支援


◆人材育成を通して経営目標を実現するビジョン実現経営の立案と支援
 ・人事評価制度の導入と運用支援
 ・目標管理制度の導入と運用支援
 ・リーダー育成の仕組みの導入と運用支援
 ・組織力強化の仕組みの導入と運用支援


◆会議の仕方と運用支援


◆チーム力が向上する宿泊研修


◆人を大切にし、人を幸せにするマネジメント研修
・継続的な人材育成の仕組みの運用こそが、業績の向上に繋がります。
その仕組みを経営者と共に考え、オリジナリティのある制度の導入と運用支援を行います


◆経営者の戦略パートナーとして
・経営理念の確立
・経営計画立案指導
・人材育成計画の立案と運用支援
・アクションプランの立案と運用支援
・評価制度の運用指導


◆幹部、リーダー育成
・目標の設定方法の指導
・個人目標設定方法の指導
・マネジメントのしかた指導
・リーダーの役割指導
・目標管理方法の指導
・評価方法の仕方と指導


その他
・人材育成泊り込み研修

754 藤山 紳一 フジヤマ シンイチ 人事評価制度の作成
給与体系の構築
経営計画の作成
物流センターの設計、改善
759 大江 基元 オオエ ハジメ ・東海三県並びに滋賀、静岡地域の企業のマッチング支援

・中部地域の企業の地域未来投資促進法についての承認支援

・経産省等の補助金及び税制優制度についての申請支援

・建設事業に於ける「i-Construction」、CIM、BIM対応支援
769 坂本 洋 サカモト ヒロシ ・ホテル・旅館専門(現場の改善(施設と業務の整理整頓、チェックリスト化)、人事評価制度の基礎作成、キャリアパス作成、魅力創生など)
日本の未来は観光業にあります。自分を見つめ、自社を見つめ、地域を見つめ、社員とともに考えれば、必ず道は開けます。一緒に考えるとともに、経営者のみなさんが考えていることを、カタチにしていきましょう!
795 岩井 秀之 イワイ ヒデユキ ・いい会社づくり

・業務効率化、生産性向上

・IT、クラウドツール導入(勤怠管理、マニュアル作成、その他)

・従業員の採用、育成、定着

・人事制度、評価制度の導入、見直し

・各種診断(経営、労務、財務)

・就業規則作成、見直し、その他労務管理全般

などの各種取り組み支援
800 花田 佳彦 ハナダ ヨシヒコ 環境マネージメント

品質マネージメント

廃棄物コンサルティング

物流コンサルティング

自動車営業・整備・教育マネージメント
814 西村 ますみ ニシムラ マスミ 笑顔&笑い指導:接客接遇の笑顔指導・サービス業や福祉施設での笑顔指導・笑顔と安全・笑顔&笑い健康法(ストレス・マネジメント)・明るく活力のある職場づくり・コミュニケーションの改善UP・販売や生産性の向上など
824 東 孝一 アズマ コウイチ ・経営全般(経営戦略、経営革新、事業計画・中長期事業計画策定、市場顧客分析・マーケティング活動等)
・創業・ベンチャー支援(創業前の起業構想、経営理念・ビジョン策定、3C分析による事業戦略策定、特に創業間もないベンチャーサポート)
・新規事業展開(「世界初」・「世界No.1」・「Only 1」など卓越した技術力・コアコンピタンス確立による事業展開サポート)
・経営品質向上(品質管理・改善に加え、企業としての品質向上)
・人材育成(社員教育、経営幹部・経営者育成等)
1012 川﨑 滋 カワサキ シゲル ①経営および人事労務管理のコンサルタント業務
a)創業支援、経営改善、事業再生、資金調達、金融機関交渉等
b)就労困難者(障がい者、高年齢者、母子等)、外国人実習生受入れの就労支援サポート他

②レベル別社員研修(新入社員、若手社員、管理者向け)、企業活性化、人材育成に関する支援業務
1035 楠瀬 博 クスノセ ヒロシ

1.企業内における人材教育


2.営業開拓を目指すマーケテイングの立案・提言指導